1、问题定位：测试人员需要具备敏锐的问题发现和定位能力，帮助改进软件。测试方法学：掌握各种测试方法和工具，以确保软件在不同情况下都能够正常工作。选择软件测试还是软件开发，取决于个人兴趣和职业目标。如果喜欢解决问题、追求创造性，并对系统设计和编码有兴趣，软件开发可能更适合。
2、软件开发和软件测试哪个更好，这其实没有明确的标准答案，一个人的兴趣性格决定一个人会喜欢那种类型的工作。
3、当然是学软件测试好，软件测试确实要比软件开发容易些，软件测试还好就业。开发需要灵感的，也就是较强的思维能力。如果你是科班学生又是毕业两年之内的，建议学开发。千锋教育就有线上免费的软件测试公开课，。
4、另外从管理的领域来看，可以从普通测试工程师，测试项目经理、测试主管、测试经理、测试总监、大部门测试总监等晋升。另外从外围IT职业，测试还可以走行业测试专家，比如金融领域测试专家，项目管理、软件测试咨询与培训等、软件质量保证（SQA）、软件销售、技术支持等只要是IT领域的职位都行。
